连日来，上杭分公司领导班子带领相关部门负责人深入各乡镇站开展“三季度”劳动竞赛督查工作，了解各乡镇站劳动竞赛活动开展情况和各项指标完成进度，分析存在的问题和原因，提出行之有效的解决方案，并对下阶段的劳动竞赛活动进行再动员、再部署。

上杭分公司认真总结劳动竞赛开展以来的经验做法，进一步细化工作方案，把各项指标任务落实到各部门、各网格、各乡镇站，实行领导班子、中层干部挂钩责任制。分公司组建多个营销路演小组，深入网络实装率低、双向业务渗透率低、用户流失严重的小区及乡村开展营销路演。各组积极向群众宣传“新装入户送好礼”、“办互动送宽带”、“高标清续费送互动”等优惠政策，并现场为有意向办理广电网络业务的用户进行登记办理、马上安装。

此外，全体人员充分利用休息时间，通过电话回访、上门服务等形式，加大离网用户回网工作力度。分公司还成立工作督查组，实行每周一报制度，对完成任务较好的队伍给予奖励，对不作为、完成任务倒数的给予通报批评，并按分公司相关规定处理。