新罗分公司召开年度目标冲刺工作动员部署会

为深入贯彻落实集团及龙岩分公司“百日冲刺”劳动竞赛精神，10月26日下午，新罗分公司召开2023年度目标冲刺动员会议，会议由新罗分公司党支部书记、总经理张清华主持，公司副职以上人员、乡镇站长、城区网格长、营业厅长等参加会议。

新罗分公司党支部书记、总经理张清华充分强调本次会议召开的重要意义，要求全体人员对照全年目标任务，通过年底最后2个月时间全力冲刺完成预定目标。为有效开展后续工作，张总提出三点意见：一要迅速提升工作状态。各部门、网格站要合理安排，克服竞赛疲态，迅速调整工作状态，坚定信心、营造氛围，特别是党员干部要充分发扬苦干实干精神，切实起到先锋模范带动作用。二要围绕目标任务全力冲刺。要认真对照年初下达的收入、业务指标及“百舸争流”、大流量卡等竞赛目标，挂钩部门要下沉一线做好二次宣贯动员，明确努力方向。三要用好营销策略。要认真学习市公司组织的实战培训经验，以情景演练的方式不断强化场景营销能力，提高业务转化成功率。最后张总对参会人员提出希望，希望全体员工凝心聚力，共同努力，为新罗分公司各项指标完成贡献力量。

在会上，新罗分公司还组织全体参会人员认真宣贯192大流量体验卡营销政策及分公司“奋战60天，冲刺双春年”竞赛文件精神。

永定分公司召开年度目标冲刺工作动员部署会

为做好全年目标任务的冲刺工作，全面落实集团、市公司“百舸争流”营销工作部署，营造浓厚的营销氛围，助力各项业务发展，10月26日上午，永定分公司召开年度目标冲刺工作动员部署会，分公司全员参加会议。

会上，客户营销部人员对这次主推套餐192大流量卡做了详细的解读，并对相关营销活动方案进行了宣贯；各分管领导就安全生产、光改网优、192大流量卡、全能卡破0、营销组织等工作进行部署。

永定分公司总经理张清华再次强调了各项经营指标、应收帐款、乡村振兴工作的落实，同时针对年终冲刺工作提出了几点要求：一是全体员工要加强执行力，明确工作目标，按照营销指引做好冲刺营销工作；二是全员对本次竞赛活动端正态度，思想认识到位，加强相关活动方案和套餐政策的学习，确保本次全年冲刺营销活动取得实效；三是各部门网格负责人要及时落实，做好部门网格人员管理，在营销过程中做好组织工作，全力配合好一线营销，争取全面完成目标任务。

长汀分公司召开年度目标冲刺工作动员部署会

为深入贯彻落实集团及龙岩分公司“百日冲刺”劳动竞赛精神，11月6日下午，长汀分公司召开2023年度目标冲刺动员部署会议，公司中层以上人员、网格站长、后勤人员等参加会议。

会上由客户营销部先对年度目标冲刺竞赛文件做了宣贯和解读，最后由支部书记、常务副总经理（主持工作）陈前锋做动员部署，为确保完成年底冲刺任务，陈总提出五点要求：一是全体员工要高度重视此次竞赛，各部门负责人、网格站长要带头做好营销，做好员工再动员，提升员工精气神；二是明确目标，做到人人身上有目标，全体员工要有强烈的紧迫感；三是各部门、网格站要提高执行力，做到全员参与；四是精心组织，各部门分别挂钩网格，根据营销计划，每周要深入网格做好协同营销；五是营销部要强化监督，管控到位，考核到位，对落后人员加强帮扶培训；全员动起来，齐心协力，全力冲刺，争取完成全年任务目标。